على رأس العمل .. “صحة الباحة” تقوم بالإعلان عن توفير فرص تدريبية عبر تمهير –

أعلنت صحة الباحة عن توفير فرص التدريب عن طريق تمهير عن طريق التعاون مع صندوق تنمية الموارد البشرية “هدف” ، حيث تم فتح باب التدريب لعدد من التخصصات الإدارية والفنية والهندسية ، حيث توفر تمهير عددا من الفرص التدريبية. للشباب لحثهم على الدخول والانخراط في سوق العمل مما يعود بالفائدة على المملكة وتطوير تقنياتها وخدماتها التي تقدم لهم.

توفير فرص التدريب عن طريق تمهير

أعلنت الشؤون الصحية بمنطقة الباحة ، عبر موقعها الرسمي على تويتر ، وبالتعاون مع صندوق تنمية الموارد البشرية “هدف” ، عن فتح باب التقديم لفرص تدريبية لعدد من “الإداريين والفنيين والهندسيين”. اختصاصات في الفترة أو المرحلة الثالثة من برنامج تمهير ، وذلك حسب التفاصيل والشروط التي يحددها البرنامج لكل المتقدمين.

شروط التقدم لفرص تمهير

هناك عدد من الاشتراطات التي ينبغي على المتقدمين الالتزام بها للالتحاق بفرص التدريب عن طريق تمهير ، والتطبيق متاح لكل من الفتيان والفتيات ، وهي:

• ينبغي ألا يكون المتقدم ربما تقدم مسبقًا عن طريق تمهير واستفاد منها مسبقًا.
• ينبغي ألا يكون المتقدمون (بنين ، بنات) ربما سجلوا سابقًا في أنظمة التأمينات الاجتماعية أو الخدمة المدنية في أي وظيفة خلال الأشهر الستة الماضية.
• أن يكون المتقدم حاصلاً على دبلوم أو بكالوريوس أو أكثر ليتم قبوله خلال عملية التقديم.
• أن يكون المتقدم أو المتقدم سعودي الجنسية ومقيمًا في أراضي المملكة.

كيفية التقديم على فرص التدريب عن طريق تمهير

وأوضحت الشؤون الصحية أن التطبيق سيكون متاحًا عبر بوابة توظيف طاقات ، اعتبارًا من تاريخ 28 ديسمبر 2022 ، وتنتهي مدة زمنية التقديم في تاريخ 5 يناير 2023 ، والوقوف على باقي التفاصيل. والشروط والوظائف المعلنة تستطيع الوصول إلى الرابط المباشر للخدمة.

ما هو برنامج تمهير؟

تمهير هو أحد برامج التدريب على رأس العمل الموجهة للخريجين والخريجات ​​السعوديين داخل الجامعات المحلية والأجنبية. كما يهدف البرنامج إلى تدريبهم داخل المؤسسات الحكومية والشركات المتميزة داخل القطاع الخاص ، حتى يكتسبوا المهارات والخبرات التي تؤهلهم لدخول سوق العمل.

المميزات التي تقدمها تمهير

يقدم برنامج تمهير عدد من المميزات التي تصب في مصلحة الشباب السعودي والمواطن وخاصة المتخرجين حديثا منها:

• تطوير وإعداد الخريجين السعوديين والخريجات.
• إكسابهم المهارات والكفاءات والخبرات اللازمة.
• رفع معدلات خلق فرص العمل لهم.
• الحصول على شهادة تدريب عقب استكمال المسارات التدريبية عن طريق تمهير.
• توفير الحقائب التدريبية الالكترونية خلال مدة زمنية التدريب.
• منح المتقدمين مكافأة مالية شهرية مقدمة من صندوق تنمية الموارد البشرية “هدف”.