وزارة التعليم السعودية تحدد شروط الحصول علي مكافأة نهاية الخدمة للمعلمين 20222 –

وضعت وزارة التربية والتعليم السعودية شروط الحصول على مكافأة نهاية الخدمة ، سواء لمعلمي القطاع التربوي أو معلمي المؤسسات التعليمية السعودية في كل أقسام التدريس المتنوعة. وشروط الحصول على مكافأة نهاية الخدمة للمعلمين 2022.

مكافأة نهاية الخدمة للمعلمين

أعلنت وزارة التربية والتعليم عن إطار الخدمات المتاحة لها ، ومنح مكافأة نهاية الخدمة للمعلمين في كل الأقسام وفق شروط ومعايير محددة ، ونلقي الضوء ايضاَ إلى أن المكافأة تختلف باختلاف أعوام الخدمة التي يؤديها. المعلم. عقد عمله ، حددت الوزارة مبلغ مكافأة تبدأ من 800 ريال سعودي للمعلم الذي عمل لفترة عشر أعوام ، وسيتلقى المعلم 3500 ريال في حال خدمته لفترة 31 عامًا تقريبًا.

شروط مكافأة نهاية الخدمة للمعلمين

أشارت وزارة التربية والتعليم إلى أهم شروط الحصول على مكافأة نهاية الخدمة ، وهي كالتالي:

• ساعات عمل المعلم في القطاع التربوي أو في المؤسسات التعليمية المعروفة.
• لا يجوز للمدرس أن يقطع عمله قبل انتهاء مدة الخدمة لفترة لا تقل عن سنتين.
• إجمالي عدد أعوام الخدمة أكثر من ثلاث أو أربع أعوام.
• عدم الخضوع لإنهاء العقد خلال مدة زمنية العمل.
• يتم إنهاء عقد العمل في حالة انعدام المقدرة على الانضباط.
• يحظر على المعلم دخول أحد أنظمة التعاقد دون الرغبة في ذلك من أجل الحصول على عمل مؤقت فقط.
• يحظر استخدام العنف اللفظي أو استخدام العنف النابع من أخلاق صاحب العمل.

احتساب مكافأة نهاية الخدمة للمعلمين

يمكن للمدرس حساب عدد أعوام الخدمة لحساب مكافأة نهاية الخدمة عن طريق الدخول إلى موقع وزارة العمل والتنمية الاجتماعية ، والنقر على مربع نوع العقد واختياره ، وتحديد سبب الحصول على نهاية الخدمة ، والكتابة. قيمة الراتب الذي يتقاضاه المعلم ، كتابة مدة الخدمة ، والخطوة الأخيرة هي الضغط الرهيب المتساوي حتى يتم احتساب مكافأة نهاية الخدمة للمعلم إلكترونيًا وبكل سهولة.